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郵箱:andy@topteck.cn

工廠地址:廣東省云浮市云城區思勞鎮佛山(云?。┊a業轉移工業園

Enterprise culture

核心價值觀:成人達己,品牌至上,客戶為重,敬畏天然。

Core values: self-improvement for benefiting others, brand first, customer foremost and respect for nature.

企業定位:酒店石材工程專家。

Enterprise positioning: The engineering expert in hotel stone project.

企業使命:演繹天然石材尊貴價值,引領行業品牌健康發展。

Enterprise mission: Delivering the premium value of natural stone, leading the industry with sound brand development.

企業愿景:打造百億市值的石材上市企業。

Enterprise vision: Build a stone listed enterprise with a market value of 10 billion yuan.

人才理念:人盡其才的氛圍孕育著優秀的團隊,優秀的團隊確保著企業諾言的實現。

Talent Strategy: “Provide every talent a stage” breeds outstanding teams and outstanding team to ensure the business promises are fulfilled.

經營理念:潮流的品種,合理的價格,滿意的產品,感動的服務。

Business philosophy: Fashionable varieties, reasonable prices, satisfied products, moved services.

團隊精神:我們將一切快樂建立在他人的快樂基礎之上。

Team spirit: All happiness should be based on the happiness of others.

合作理念:共創、共享、共贏。

Cooperation concept: Co-creation, sharing and win-win.

宣傳口號:裝修高大上,石材龍美達。

Slogan: The tall decoration matches the Topteck stone.


1、企業服務于社會、服務于客戶、服務于員工、服務于股東。

2、企業的集體利益高于一切,個人利益必須服從集體利益。

3、我們將一切快樂建立在他人快樂之基礎上。

4、我們為客戶提供:潮流的品種、合理的價格、滿意的產品、感動的服務。

5、創新出效益,整合降成本,高端占市場,標準得發展。

6、時刻銘記自己的責任,用心創造客戶的價值。

1、管理的基石在于公平、公正,對事不對人,對人一視同仁。

2、制度的完善在于一如既往地遵守和執行。

3、真理的意義在于實踐,管理的效率在于執行。

4、下級服從上級,先執行再提議;權力代表責任,失誤必須問責。

5、以理性態度對待事物,不因感性而影響結果。

6、可以越級反映,不可越級請示;可以越級檢查,不可越級指揮。

7、只有好的動機,才有好的結果;只有做好小事,才能成就大事。

8、基層員工要有責任心,中層職員要有上進心,高層人員要有事業心。

1、企業為員工的發展提供平臺,員工為企業的發展貢獻才能。

2、企業為員工創造“人盡其才”的氛圍,員工把“盡人之才”當作義務。

3、發掘人才,但不荒廢人才;尊重人才,但不遷就人才。

4、權利和義務相對,努力與機會對等。

5、企業對員工負責,員工對企業忠誠。

6、萬事要躬行,不試怎么行?企業永遠和有上進心的員工在一起。

7、用人不疑,懷疑是效率的敵人;重視激勵,激勵是信任的保障。

8、人盡其才的氛圍孕育著優秀的團隊,優秀的團隊確保著企業諾言的實現。

1、崇尚職業精神,恪守職業道德。

2、我是企業里面神圣的一員,我的言行舉止代表企業的形象。

3、高調做事,低調做人;延伸思維,高效工作。

4、做好自己的本職工作,是屬于你的權利。

5、做實事、不唯書、不唯上、只唯實。

6、一分耕耘,一分收獲,立足崗位,實事求是。

7、整天追求回報的員工往往會一無所獲。

8、說了不算,做了也不算,只有做好了才算。

9、認識錯誤是改正錯誤的開始,正視自己是提升自己的前提。

10、少一點抱怨,多一點理解;少一點誤會,多一點溝通;少一點推諉,多一點責任。

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